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奇瑞回应“让3人干5人活拿4人工资”:正常行业绩效法则被曲解
大鹏 2024-08-06 17:34

三言科技 8月6日消息,据蓝鲸新闻报道,针对有网传“疑似奇瑞内部讲话曝光”一事,奇瑞控股方面人士回应表示,该截图确实为内部刊物内容,但这个是正常行业绩效管理法则,提升人员效率,被歪曲解读了。


近日,一份奇瑞7月份内部经管会会议精神的网传截图引发热议。


据截图显示,7月12日奇瑞控股集团公司经营管理委员会召开7月份会议。会议提到,“要坚持提高人员效率,集团人事部门要把关于加班问题的要求落实到人事工作改善的具体行动中,特别要围绕人员“345”的策略,研究人员效率、工作质量和工作能力提升,建立业务板块的人力效率模型,切记不可理解为简简单单的加减法,真正实现3个人干5个人活,拿4个人的工资。”

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