三言财经6月22日消息，拉勾大数据研究院对外发布《2020年新基建人才报告》，基于平台招聘与求职大数据，对新基建政策下的人才需求与流动趋势进行观察。

报告称，至2020年底，新基建相关核心技术人才缺口将达420万。其中，杭州成为对新基建“最敏感”城市，相关人才需求增长28%，位居全国第一。

2020年3月，新基建相关职位投递满足岗位需求的86%，随着更多新基建人才需求释放，投递量仅可满足需求量的56%。据预测，至2020年底新基建相关核心技术人才缺口将达420万。

2020年春节后，数字化人才招聘需求总涨幅高达32%。与新基建相关人才需求行业中，区块链行业人才需求增幅67%，系新基建相关行业最高。

新基建人才供给方面，电商、互联网金融、在线教育、在线企业服务是为新基建输送人才最多的四大行业。其中，26%新基建流入人才来自电商行业。

传统教育、传统金融、物流运输、医疗健康领域成为新基建进程最快的四大领域。其中，医疗健康相关企业对新基建人才需求增幅达47%。疫情期间，国民对物流服务需求集中爆发，行业加速扩招。疫情平缓后，物流行业人才需求回缩6%。

新基建相关岗位中，Java开发的人才需求最大。2020年5月，售后工程师、IT技术支持、数据开发的求职者活跃度最高，分别为32%、28%、28%。Java工程师、产品经理、Web前端工程师是最受欢迎的新基建职位。

相关人才薪酬方面，新基建人才平均薪酬每月17895元。物流运输、人工智能、传统教育领域，平均月薪分别达到23282元、22444元、22156元。从1月到5月，新基建相关企业的核心岗位薪资普遍增长，iOS开发涨薪幅度高达12.3%。架构师以平均月薪36200元，成为最高薪新基建岗位。

此外，新基建相关职位薪资最高的城市依次为北京、上海、深圳。广州、深圳、杭州以及成都新基建人才涨薪更快。